Задание
Выбрать тему эссе одного из модулей. Название эссе должно совпадать с название соответствующего модуля. Объем эссе – 1 стр. Задание к эссе: «Основываясь на своем трудовом и жизненном опыте и используя материалы курса, дайте анализ известной Вам….» Обратите, пожалуйста, внимание, слушателям предлагается вспомнить и описать ЖИЗНЕННУЮ СИТУАЦИЮ, которая произошла в их жизни, на ПРЕДПРИЯТИИ, где они сами работали. Необходимо не только дать краткое описание этой СВОЕЙ ситуации, но и дать ее анализ (почему произошел конфликт или благодаря чему был достигнут успех), сделать выводы и предложить рекомендации. Структура ответа: 1.Описание компании (я сделаю сама) 2. Описание ситуации 3. Анализ причин сложившейся ситуации 4. Выводы 5. Рекомендации
Прекрасно выполненная работа. Преподаватель поставил высший бал. Как заказчик очень доврльна)) Буду обращаться ещё
Все устраивает, работа выполнена отлично
Очень грамотно написано, спасибо ☺️
Быстро находят авторов. Своевременно и качественно выполняют.
Спасибо автору за быструю и качественную работу !
Быстро, оригинально, не затертое изложение темы. Спасибо
Работа была выполнена быстро и качественно!
Здравствуйте! Мне все очень понравилось. Видно, что автор свое дело знает. Работает автор быстро. Работа описана грамотно, четко. Спасибо менеджеру за связь с автором. Менеджер вежливая и быстро отвечает. Спасибо большое!
Спасибо, проверку прошёл на оригинальность , осталось проверка у преподавателя - дополню отзывом
Отличный сервис!!!
Тип: Эссе
Предмет: Организация производства и труда
Предмет организационное поведение тема атистация специалистов в области управления персоналом
Стоимость: 600 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Организация производства и труда
Объявление о вакансии как инструмент конкурентной разведки
Стоимость: 600 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Организация производства и труда
Стоимость: 600 руб.
Тип: Эссе
Предмет: Организация производства и труда
Структура управления и экономическая служба предприятия
Стоимость: 700 руб.
– это система планирования, сбора отчетности, трактовка информации для принятия управленческих решений менеджерами и осуществление контроля всех этих процессов.Наиболее важные задачи, которые решает управленческий учет, состоят в следующем: – это постановка целей деятельности в форме количественны….
Читать дальшеДля каждого структурного подразделения необходимо разрабатывать положение о подразделении организации. В подобных положениях чётко прописаны рациональное распределение целей, функций между структурными подразделениями, а также регламент прав и ответственности руководителей этих самых подразделений.….
Читать дальшеПонятие трансанкционных задержек было введено в экономическую науку в 1930-е гг. Впервые это сделал Р. Коузоми, который впоследствии в 1991 г. получил Нобелевскую премию "За открытие и прояснение точного смысла трансанкционных задержек и прав собственности в институциональной структуре и функционир….
Читать дальшеДля установления адекватного уровня цен и формирования правильной ценовой политики компания должна регулярно проводить анализ факторов, которые оказывают влияние на эти аспекты. Ключевыми из них являются:Серьёзное влияние на цену продукции оказывает, в первую очередь, спрос. От цены зависит сколько….
Читать дальше
