Задание
Сделайте, пожалуйста, контрольную за 9 дней. Предмет – менеджмент, тема – управление рисками в организации. Препод очень строгий!
Сделали за 1 день, почти идеальная работа. Были мелкие недочеты, но правка заняла одну минуту
Работа выполненная очень качественно, тема раскрыта полностью! Спасибо большое!
Приятно общаться с менеджером, спасибо за вежливость, оперативность и внимательность
Отличное выполнение работы, продолжайте в том же духе !
все супер, приняли работу без исправлений !!!
Задание было решено правильно в очень короткие сроки. Спасибо большое.
Есть недочёты, но в целом хорошо.
Работа принята , нареканий нет
Комментарий от преподавателя: "задание выполнено не в полном объеме. Не увидела связи". Но работа была принята, меня оценка устроила
Спасибо!
Данная контрольная работа посвящена изучению важной области менеджмента - управлению рисками в организации. В ходе выполнения данного исследования студенту предстоит рассмотреть основные аспекты управления рисками в бизнесе, выявить возможные угрозы и определить методы и стратегии их минимизации.
Управление рисками играет важную роль в успешной деятельности любой компании. Правильно определенные и эффективно управляемые риски способны повысить конкурентоспособность предприятия и обеспечить его устойчивость на рынке. Поэтому данная тема является актуальной и требует глубокого анализа и изучения.
Студентам, подготавливающимся к написанию контрольной работы по управлению рисками в организации, необходимо уделить особое внимание изучению теоретических основ этой области, а также провести анализ практических примеров успешного управления рисками в различных компаниях.
В ходе работы студентам предлагается рассмотреть проблемы, связанные с идентификацией рисков, их оценкой, выбором стратегий управления и контроля за рисками. Также важным аспектом является разработка плана действий по предотвращению и смягчению рисковых ситуаций в организации.
Целью данной контрольной работы является не только ознакомление студентов с основными принципами управления рисками в организации, но и развитие аналитических и практических навыков в области менеджмента.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задача выбора из множества альтернатив по проблеме нужно выбрать проблему и предложить альтернативы
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задачи одно задание и несколько вопросов
Стоимость: 500 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Инновационные процессы и кадровое консультирование
Стоимость: 1600 руб.
Данный вид результата интеллектуальной деятельности напрямую взаимосвязан с работами авторского права, которые в дальнейшей деятельности используют, видоизменяют либо совершают над ними какие-либо манипуляции. Возникающие отношения соседствуют с авторскими, то есть напрямую связаны с ранее сформиро….
Читать дальшеСогласно большому количеству различных исследователей, в настоящее время можно выделить два основных типа планирования по характеру управленческой деятельности: индикативное и административное. Процесс планирования реализуется преимущественно в рамках организации, предприятия, а также групп с подоб….
Читать дальшеСистема управления является совокупностью взаимозависимых и взаимосвязанных элементов, которые образуют единство, упорядоченную целостность. Базисом упорядочения системы управления, как правило, выступает цель ее функционирования.Система управления включает:Системе управления необходимо быть внутре….
Читать дальшеВ соответствии с Конституцией, Российская Федерация – это социальное государство, чья политика нацелена на создание условий, в которых возможно обеспечение достойной жизни и свободного развития личности. Критериями оценки уровня социальности страны являются:Государственная социальная политика – это….
Читать дальшеКак элемент механизма рынка труда спрос на рабочую силу в общем виде характеризует структуру и объем потребностей отдельных организаций в определенном числе работников: в физических лицах, когда рассматривается в качестве элемента текущего рынка труда, то есть на каждый определенный момент времени ….
Читать дальшеЧаще всего проект рассматривается в качестве сложной системы. Структура данной системы – это один из способов организовать связи и отношения между ее составляющими, так называемыми подсистемами. Во время формирования структуры системы задается описание большого количества составляющих системы, а та….
Читать дальшепредставляет собой нововведение в сфере технологии, техники, управления или организации труда, которое обеспечивает повышение уровня эффективности деятельности организации. Инновация может базироваться на изобретении либо использовании чего-то уже функционирующего новым образом, либо относительно н….
Читать дальшеВ настоящее время, к функциям современного руководителя принято относить: В случае несоответствия управленческой функции функциям объекта, ее принято признавать несвойственной и передают иным исполнителям, либо упраздняют. В случае выполнения функции другими работниками, для них она становится дубл….
Читать дальше
