Задание
К заказу прикреплен файл с требованиями к работе. В работе необходимо описать деятельность менеджера любой организации города магнитогорска. В докладе должно быть не менее 4000 слов. Работа по стандарту ЮУрГУ должна быть иметь введение, оглавление и заключение и если требуется со список литературы.
С учетом объема - нормальный доклад. Все хорошо
Работа написана хорошо, но некоторая информация была устаревшей.
поставили 16 из 20 баллов
Большое спасибо автору и команде Заочник за отличную работу.
Все было выполнено в срок и оформлено грамотно, за что огромное спасибо всем, кто принимал участие.
Очень хороший доклад!Спасибо огромное!
Благодарю за скорость и качество
Все что требовалось сделали Спасибо
Всё оперативно!!!! 5+
Доклад "Эффективный менеджер" по менеджменту - это работа, которая представляет собой анализ ключевых аспектов эффективного руководства в современном бизнесе. В данной работе рассматриваются основные принципы успешного менеджмента, а также стратегии и методики, которые помогают лидерам достигать высоких результатов в управлении организацией.
В ходе исследования доклада "Эффективный менеджер" будет рассмотрено, какие личностные качества и профессиональные навыки необходимы менеджеру для успешного управления коллективом, какие стратегии помогают повысить производительность и эффективность бизнес-процессов, а также каким образом менеджер может мотивировать свою команду к достижению общих целей.
Тип: Доклад
Предмет: Менеджмент
Разработка стратегии развития филиала оао ростелеком
Стоимость: 1800 руб.
Тип: Доклад
Предмет: Менеджмент
Разработка стратегии развития филиала оао ростелеком
Стоимость: 1800 руб.
Тип: Доклад
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 1300 руб.
Тип: Доклад
Предмет: Менеджмент
Корпоративная культура в системе управления персоналом
Стоимость: 700 руб.
Тип: Доклад
Предмет: Менеджмент
Доклад раздаточный материал и презентация к дипломной работе по заявке
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Доклад
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 1400 руб.
Изучение данной статьи подразумевает: Каковы характеристики качества менеджмента? Каково соотношение качества с определением эффективности менеджмента? Как можно дать оценку качеству менеджмента? Что такое критерии высокого уровня качества менеджмента? Какие факторы оказывают влияние на качество ме….
Читать дальшеПроцесс отбора и подбора персонала является основной функцией организации, которая выделяется всеми руководителями. Процесс отбора и подбора персонала является поэтапным и включает в себя ряд стадий, представленных на рисунке 1. Рисунок 1 – Этапы процесса отбора и подбора персонала Приведем характе….
Читать дальшеДэвид МакКлелланд - американский психолог и автор таких книг как "Общество достижений" (1961 года), "Мотивация экономических достижений" (1969 года) и "Мотивация и расширение человеческой свободы" (1978 года), который выступил с предложением теории приобретенных потребностей. Он считал, что в связи….
Читать дальшеБлагодаря грамотному соотношению процессов централизации и децентрализации в организации становится возможным достижение высоких показателей качества деятельности в области распределения ответственности и полномочий. Конкретные формы содержания их необходимого соответствия в любой организации имеют….
Читать дальше
