Задание
Нужно сделать 3 практических работы и одну контрольную. Условие работы прикреплено контрольную делать по варианту номер 1 Сделать только 3
спасибо большое, вы молодцы все классно организовано!!!
Большое спасибо за услугу очень помогли. Качество, скорость и цена на высоте.
Оценён преподавателем на 10 из 10. Спасибо!
Работа сделана отлично. Большое спасибо.
Спасибо! Работа зачтена)
Спасибо, работа на отлично!!!!
Работа сделана качественно и быстрее чем я думала. Я очень довольна этой компанией, все заказываю только здесь.
Супер!
Большое спасибо автору за помощь! Все очень подробно, доступно, качественно и быстро/досрочно выполнено, на 5+! Я очень довольна. Буду рекомендовать друзьям! Хочется выразить огромную благодарность, оказанную вами в непосредственной работе с моими частыми заказами- за безотказность, внимание к каждому вопросу, оперативность и качественное выполнение!!!Отдельное спасибо Людмиле Бабич.
огромное спасибо!!!!
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задача выбора из множества альтернатив по проблеме нужно выбрать проблему и предложить альтернативы
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задачи одно задание и несколько вопросов
Стоимость: 500 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Инновационные процессы и кадровое консультирование
Стоимость: 1600 руб.
Управленческие решения в организации принимаются средствами динамических и внутренне взаимосвязанных процессов, которые состоят из конкретных функций этих решений, представленных на рисунке ниже: Процесс постановки управленческой задачи состоит, прежде всего, из осознания необходимости в конкр….
Читать дальшеВесь процесс управления состоит из различного рода коммуникаций. С позиции масштабов, коммуникации можно разделить на две крупные группы: коммуникация между предприятием и его средой, и коммуникация между подразделениями и уровнями управления. Первую группу составляют коммуникации, которые представ….
Читать дальшеВ ТК РФ определяются базовые положения правового статуса для социальных партнеров, в качестве которых выступают работники и работодатели. Работниками являются физические лица, которые вступают в трудовые отношения с работодателем. Основу данных отношений определяет соглашение, заключенное между раб….
Читать дальшепредставляет собой нововведение в сфере технологии, техники, управления или организации труда, которое обеспечивает повышение уровня эффективности деятельности организации. Инновация может базироваться на изобретении либо использовании чего-то уже функционирующего новым образом, либо относительно н….
Читать дальше
